Hijo de Trump quiere contratar inmigrantes

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Por HuffingtonPost México

El del Donald Trump parece el mundo al revés. Mientras el presidente de Estados Unidos sostiene la bandera de “más empleos para los estadounidenses”, la empresa de vinos de su hijo, Eric Trump, busca contratar a inmigrantes.

Trump Vineyard Estates, mejor conocida como Vinos Trump, solicitó 29 permisos para trabajadores extranjeros a través del programa de visa H-2: los primero 6 fueron solicitados en diciembre, pero en febrero la empresa aplicó por 23 permisos adicionales, según un reportaje publicado en el diario The Daily Progress.

Vinos Trump no es la única vinería que está buscando contratar a inmigrantes. Horton Vineyards, Early Mountain Vineyards y la vinería Barboursville también solicitaron visas de trabajo para sus empleados este año. Glass House Winery y Grace Estates Winery no están solicitando estos permisos, pero han utilizado el programa anteriormente.

Como candidato y como presidente, Donald Trump ha insistido con la frase “compra estadounidense y contrata a estadounindenses” (buy American and hire American) y ha acusado a México de robarse los empleos que deberían ser para ciudadanos de ese país.

Vinos Trump no hizo comentarios sobre el reportaje cuando fue contactado por el diario The Daily Progress.

“Es difícil encontrar gente”, dijo Libby Whitley, una abogada que ha trabajado con empleadores en Estados Unidos desde 1995. “La gente en estos días dice que no hay trabajadores que realizen trabajos estacionales como trabajos agrícolas, paisajismo (…) Creo que es una exageración. No creo que haya gente que lo haga, solo hay una deficiencia de la gente que está dispuesta a hacerlo “, dijo al Daily Progress.

La empresa de Whitely, con sede en Lovingston, Virginia, ha trabajado con todos los viñedos de la zona, así como huertos, viveros y otras granjas, que están utilizando el programa de visas para trabajadores H-2A.

El programa H-2A es un permiso laboral para que trabajadores agrícolas extranjeros puedan tener un empleo legal en ese país. Para obtenerla, el empleador debe presentar una solicitud ante el Departamento de Trabajo de Estados Unidos indicando que no hay suficientes trabajadores que estén capacitados, dispuestos, calificados y disponibles para realizar el trabajo.